07/04/2020 مركز صح للاستشارات الإدارية والإدارة الصحية 966112253644 info@s7cc.com.sa

السيرة الذاتية

المعلومات الشخصية:

الاسم: د. صالح بن عبد الرحمن بن فهد الدايل

 

تاريخ الميلاد: 1388 هجري (1968م)

الجنسية: سعودي

العنوان البريدي واصل:

ص ب 7285 الرياض 12476-3678

هاتف منزل: 0112254007

جوال: 0504232019

 

E-mail:  saldayel20@yahoo.com  – saldayel20@gmail.com

المؤهلات العلمية:

  • 2013م: دكتوراه الفلسفة في إدارة التعليم العالي، كلية التربية، جامعة الملك سعود، وعنوان الرسالة: الاعتماد الأكاديمي البرامجي للكليات الصحية بالمملكة العربية السعودية: أنموذج مقترح.
  • 1998م:ماجستير في الإدارة الصحية والمستشفيات ، كلية العلوم الإدارية، جامعة الملك سعود.
  • 1993م: بكالوريوس في إدارة الخدمات الصحية، كلية العلوم الطبية التطبيقية، جامعة الملك سعود.
  • 1989م: العلوم الطبية الأساسية، كلية الطب، جامعة الملك سعود.
  • 1987م: برنامج العلوم الصحية الموحد لطلاب الكليات الصحية بكلية العلوم جامعة الملك سعود.
  • 1985م: شهادة الثانوية العامة (علمي)، ثانوية مرات، منطقة الوشم التعليمية، الرياض.

الخبرات العملية:

  • محكم معتمد لجائزة التعليم للتميز. مايو 2019م.

2017-2018م: استاذ مساعد متعاون خلال الفصل الثاني 1438/1439 في برنامج ماجستير ادارة صحية بجامعة الطائف و خلال الفصل الأول والثاني 1439/1440 في برنامج ماجستير ادارة صحية بجامعة المجمعة.

  • مدير التوثيق بالممارسة المهنية بالهيئة السعودية للتخصصات الصحية 2018/يناير  – ديسمبر / 2018

9/2011م: مدير الجودة والاعتماد الاكاديمي بمركز الدراسات الصحية -مدينة الامير سلطان الطبية العسكرية -الخدمات الطبية للقوات المسلحة-وزارة الدفاع.

9/2010م: رئيس أخصائي موارد بشريه والمشرف على برنامج التدريب والتعليم المستمر بالموارد البشرية مستشفى القوات المسلحة بالرياض.

2009م- الان: مؤسس و مدير عام مركز صح للاستشارات الادارية الصحية و الادارية -مستشار ادارة الخدمات الصحية و المستشفيات و الادارة  – مرخص مهنيا

S7cc.com.sa

2007 م – الان: نائب مدير عام مركز الادارة القيادية الشاملة للاستشارات و التدريب 

Clm.com.sa

3/2006م:كبير أخصائي موارد بشريه والمشرف على برنامج التدريب والتعليم المستمر بالموارد البشرية ، تخطيط ودراسات الموارد البشرية، مستشفى القوات المسلحة بالرياض. خلال العام 2007/08 كلفت بإدارة قسم التخطيط والدراسات كما تم تكليفي مديرا للموارد البشرية بالنيابة أثناء المهام و الإجازات السنوية لمدير الموارد البشرية بالمستشفى العسكري.

8/2001م: محلل وظائف، تخطيط وتطوير الموارد البشرية ، برنامج مستشفى الرياض والخرج للقوات المسلحة.

3/2000م: مسئول تخطيط وتطوير الموارد البشرية، ادارة الموارد البشرية، برنامج مستشفى الرياض والخرج.

12 /1993م:  إداري عقود، إدارة العقود، برنامج مستشفى الرياض والخرج، وزارة الدفاع والطيران.

1992/1993مإتمام سنة الامتياز في ممارسة مهنة إدارة الخدمات الصحية والتي تمثل دورات عملية في العديد من الأقسام الإدارية والفنية بمنشئات صحية مختلفة تحت إشراف مباشر من قسم صحة المجتمع- برنامج الادارة الصحية بكلية العلوم الطبية التطبيقية، جامعة الملك سعود.

الدورات والمؤتمرات والندوات:

المشاركة في اللجنة التنظيمية العليا و اللجنة الاعلامية لمؤتمر جستن 2018م 1439هـ

-المشاركة في اللجنة التنظيمية العليا و اللجنة العلمية للمؤتمر الثالث للجمعية السعودية للادارة الصحية  الذي سيعقد 2019م بمشيئة الله تعالى.

خلال الاعوام 2014-2017م تم المشاركة في اللجان التنظيمية و العلمية  لمشاركة الخدمات الطبية للقوات المسلحة و كلية الامير سلطان العسكرية للعلوم الصحية بالظهران و مركز الدراسات الصحية بالرياض في معارض التعليم العالي بالمملكة و قمت بدور رئيس في ادارة المشاركة في المعرض  و مؤتمر التعليم الدولي.

خلال عام 2016 شاركت في اللجنة العلمية و اللجنة المنظمة لمؤتمر الجمعية السعودية للإدارة الصحية الثاني بعنوان ادارة التحول في المجال الصحي 2030

– المشاركة بإعداد و تقديم برنامج نشر ثقافة الجودة الاكاديمية بمركز الدراسات الصحية و الذي من خلاله تم تقديم برنامج فصلي للمحاضرات و الورش التدريبية للاكاديميين و الاداريين في الجودة الاكاديمية و ادارة الجودة و تطبيقاتها و ادواتها بتقديم اكثر من 40 ورشة تدريبية باللغة العربية و الانجليزية للاكاديميين و الاداريين بالمركز.

– المشاركة بالحضور في دورتين في الجودة الاكاديمية بجامعة كاردف ميتروبوليتن 2016م و عن الجودة و التخطيط الاستراتيجي بلندن 2015م.

– المشاركة بالحضور و النقاش خلال الاعوام 2015و 2016 و 2017 في اكثر من 15 ورشة عمل تدريبية و تطويرية و استقرائية باللغتين العربية و الانجليزية في الجودة الأكاديمية من اعداد المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الأكاديمي.

-المؤتمر الأول للجمعية السعودية للإدارة الصحية ” الاتجاهات الحديثة في الإدارة الصحية” (9-11/4/1434هـ، 19-21/2/2013م) الرياض، المملكة العربية السعودية.

-المعرض والمنتدى الدولي للتعليم 2013م، وزارة التربية والتعليم، الرياض، المملكة العربية السعودية.

-اللقاء السنوي السادس عشر للجمعية السعودية للعلوم التربوية والنفسية (جستن) بعنوان: الاعتماد المدرسي، (24-25/3/1434هـ،5-6/2/2013م، جامعة الملك سعود، الرياض، المملكة العربية السعودية.

-المؤتمر الدولي الثالث للتعليم الإلكتروني والتعليم عن بعد 2013م، الرياض، المملكة العربية السعودية، والمشاركة في ورشة تطبيقات الآي باد في التدريس و التعليم الإلكتروني.

-المعرض و المؤتمر الدولي للتعليم العالي، وزارة التعليم العالي بالمملكة العربية السعودية-الرياض،(15-18/5/1432هـ الموافق 19-22/4/2011م).

-اللقاء السنوي الخامس عشر للجمعية السعودية للعلوم التربوية و النفسية (جستن)- تطوير التعليم: رؤى و نماذج و متطلبات، الرياض (19-20/1/1431هـ،5-6/1/2010م)

-المؤتمر السعودي العالمي الأول للتعليم الصحي و التدريب، تقديم ورقة علمية بعنوان: المؤشرات التعليمية: أنموذج اجرائي لتقييم جودة أداء مؤسسة تعليم صحي، مركز الدراسات الصحية بإدارة مستشفيات المنطقة الوسطى للقوات المسلحة بالتعاون مع كلية الطب بجامعة الملك سعود للعلوم الصحية-الرياض (2009م).

-المشاركة في ورش عمل تدريبية وندوات ومؤتمرات خلال مرحلة الدكتوراه(2008-2011م) في مجال الجودة والاعتماد الأكاديمي حتى تاريخ 16-2-2012م وهي على النحو التالي:

أولا) ورش العمل التدريبية للهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية:

  1. ورشة العمل التدريبية بعنوان:” إعداد تقرير الدراسة الذاتية للاعتماد المؤسسي”(12 ساعة تدريبية)، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية- المنعقدة في جدة (22-23/ربيع الأول/1433هـ).
  2. ورشة العمل التدريبية بعنوان:” نواتج تعلم البرامج والمقررات بناء على الاطار الوطني للمؤهلات للتخصصات الصحية والعلوم والهندسة والانسانية”(12 ساعة تدريبية)، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية- المنعقدة في الرياض (16-17/ ذو الحجة/1432هـ).
  3. ورشة العمل التدريبية بعنوان:” توصيف البرامج والمقررات وتقاريرها””(12 ساعة تدريبية)، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية- المنعقدة في جدة (2-3/ ذو الحجة /1432هـ).
  4. ورشة العمل التدريبية بعنوان:” ضمان الجودة والتقويم البرامجي”(12 ساعة تدريبية)، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية- المنعقدة في الخبر (20-21/ذو القعدة/1432هـ).
  5. ورشة العمل التدريبية بعنوان:” التعريف بنظام الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي”(12 ساعة تدريبية)، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية السعودية- المنعقدة في الرياض (13-14/ ذو القعدة/1432هـ).
  6. المؤتمر الوطني الثاني للجودة في التعليم العالي، الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الاكاديمي، الرياض،(6-8/11/1430هـ،25-27/10/2009م).

ثانيا) ورش العمل والندوات والمؤتمرات التي عقدتها الجامعات والكليات السعودية في مجال الجودة والاعتماد الأكاديمي:

  1. إدارة المشروعات والمجموعات البحثية، عمادة البحث العلمي، وكالة الجامعة للدراسات العليا والبحث العلمي، جامعة الملك سعود، وزارة التعليم العالي، الرياض(27-28/5/1432هـ).
  2. ورشة عمل الاعتماد الاكاديمي(معايير الاعتماد-فئات الاعتماد)،المؤتمر السعودي لبرامج التدريب الطبي، جامعة الملك سعود بن عبدالعزيز للعلوم الصحية، الشئون الصحية بالحرس الوطني، الرياض،(30/نوفمبر/2010م)
  3. ندوة الجودة النوعية في التعليم الطبي، مدينة الملك فهد الطبية، وزارة الصحة، الرياض،(30-31/مايو/2010م).

-حضور ورشتي عمل ضمن مشروع وزارة التعليم العالي: تنمية الابداع والتميز لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية من تنظيم جامعة الامام محمد بن سعود الاسلامية، معهد البحوث والخدمات الاستشارية؛ وهما بعنوان:

  1. نحو الاعتماد الاكاديمي للبرامج، الرياض،(8-10/4/1430هـ،3-5/4/2009م).
  2. بناء برنامج أكاديمي عالمي، الرياض،(15-17/4/1430هـ،11-13/4/2009م).
  3. حضور المؤتمر السعودي الأول في التعليم الطبي، كلية الطب، مدينة الملك فهد الطبية، وزارة الصحة، الرياض(27-30/أبريل/2008م).
  4. ورشة التقويم وضمان الجودة، وكالة الجامعة للدراسات والتطوير والمتابعة، جامعة الملك سعود، الرياض،(1-3/ ذو القعدة/1428هـ،11-13/نوفمبر 2007م).

ثالثا) المشاركة في لجان اعتماد كلية التربية بجامعة الملك سعود من (الإنكاث) ولجان اعتماد مركز الدراسات الصحية بمستشفى القوات المسلحة بالرياض(ككلية صحية ناشئة) من الهيئة الوطنية للتقويم و الاعتماد الاكاديمي.

المشاركة في الملتقى الدولي لشؤون المرضى، تقديم ورقة عمل عن تدريب وتطوير القوى العاملة، مدينة الملك فهد الطبية-وزارة الصحة-الرياض،(16-18/3/1429هـ،24-26/3/2008م).

دورة تخطيط المسار الوظيفي وتقييم الأداء، مركز الإبداع للتدريب والتنمية الإدارية- الرياض، 2-6/8/1427هـ(26-30/8/2006).

مؤتمر الصحة الإلكترونية السعودي2006، الخدمات الطبية للحرس الوطني ، مدينة الملك عبدالعزيز الطبية، 10-11/4/1427هـ ( 8-9/5/2006).

الملتقى الاداري والقيادي الصيفي( الهدا 26  ) 24-28 جمادى الاخرة 1426هجريه

لقاء جودة الرعاية الصحية – رؤية مستقبلية -، اللجنة الوطنية للجودة –مجلس الغرف التجارية والصناعية السعودية ، 20/4/1426هـ .

الملتقى الإداري الثاني(الجمعية السعودية للإدارة):الإدارة و المتغيرات العالمية الجديدة (16/1/1425هجري حتى 17/1/1425هجري).

حلقة تدريبية(إدارة و تخطيط الموارد البشرية)،مركز آفاق الإبداع الإداري والجودة(من 4/11/1424هجري حتى 7/11/1424هجري).

دورة أخصائي القوى العاملة، معهد الإدارة العامة (من 11/8/1422هجري حتى 6/9/1422هجري).

المؤتمر الأول للتعليم الصحي والتدريب – مركز الدراسات الصحية بالمستشفى العسكري بالرياض 22-24/10/1419هـ.

ندوة الجودة النوعية في تقديم الخدمات الصحية، مستشفى دلة ، 18/7/1419هـ(17/11/1998م)

ندوة إدارة المستشفيات : تحديات وآفاق مستقبلية ، وزارة الصحة ، مستشفى الملك خالد التخصصي للعيون ، 21/1/1419هـ.

الندوة الثانية في تطبيقات الحاسب الآلي وتقنية المعلومات في القطاع الصحي مستشفى الملك فيصل التخصصي بالرياض، 26-28/10/1418هـ ( 23-25/2/1998م)

دورتان في الحاسب الآلي، قسم التدريب، مستشفى القوات المسلحة بالرياض (1417- 1418/1997م)

ندوة السلوك المهني الطبي: مشاكل معاصرة، مركز الأمير سلطان لأمراض وجراحة القلب، الرياض (السبت 29 محرم 1417 هجري).

الندوة العالمية عن الإدارة الصحية للأطباء التنفيذيين، مستشفى قوى الأمن، الرياض (25-28 شعبان 1414 هجري).

4 أربع  دورات لغة انجليزية، قسم التعليم والتدريب، مستشفى قوى الأمن، المملكة العربية السعودية، خلال الفترة من 25 جمادى الثانية 1413 هجري وحتى 8 ربيع الأول 1414هجري.

4 أربع  دورات لغة انجليزية (المستوى المتوسط والمتقدم) في المملكة المتحدة، أكسفورد، خلال الفترة مايو – سبتمبر 1987م.

أبرز المنجزات الوظيفية والمهنية:

انجازاتي مديرا لتوثيق بالهيئة السعودية للتخصصات الصحية و خلال النصف السنوي الاول اعداد تقييم شامل و مؤشرات اداء و دراسة هيكلية تطويرية كما تم اعداد دراسة مشروع التوثيق الذاتي كنموذج عمل  و اعداد تقرير التميز المؤسسي لادارة التوثيق و متابعة تقارير الانجاز الشهرية و الربع سنوية و اعداد السياسات و الاجراءات للادارة.

انجازاتي مديرا للجودة و الاعتماد الأكاديمي بمركز الدراسات الصحية منذ تكليفي بمهام الادارة في العام الدراسي 2009م/2010م _أثناء اكمالي مرحلة الدكتوراه في ادارة التعليم العالي تخصص دقيق جودة و اعتماد أكاديمي_ حتى نهاية 2017م ابرزها ما يلي:

أولا: في مجال نشر ثقافة الجودة

  1. إعداد و تنسيق و ادارة برنامج استضافة أساتذة و مختصي ادارة التعليم العالي في برنامج نشر ثقافة الجودة بالمركز في العام 2009م و تم خلاله استضافة خمسة من ابرز اساتذة ادارة التعليم العالي لتسليط الضوء و تقديم موضوعات في مجال الجودة الأكاديمية في التعليم العالي.
  2. تمثيل المركز مع الهيئة الوطنية للتقويم و الاعتماد الأكاديمي منذ العام 2009م و تنسيق حضور منسوبي المركز للورش التدريبية المجانية آنذاك و اكمال و متابعة اجراءات تسجيلهم في الورش التدريبية التي تقيمها الهيئة.
  3. إعداد و تقديم برنامج مكثف للورش التدريبية باللغتين العربية و الانجليزية في مجال الجودة الاكاديمية و الادارية لأعضاء المركز الاكاديميين و الاداريين و ادارة البرنامج و منح شهادات للحضور و تحفيز اعضاء هيئة التدريس الاخرين المشاركة بالتقديم للورش التدريبية.
  4. إعداد و ادارة حسابات تواصل اجتماعي لقسم الجودة و ربطها ببريد اليكتروني خاص لإدارتها لنشر ثقافة الجودة من خلالها و ابراز اخبار و منجزات المركز.

ثانيا: في مجال مشاركة المركز في منظمات و هيئات الجودة التعليمية:

  1. تمثيل المركز مع المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الأكاديمي بشكل متميز و مد جسور التعاون بشكل احترافي ساهمت هذه الجهود في تطوير الجودة الأكاديمية بالمركز و بناء تعاون جيد بين مركز الدراسات الصحية و المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الأكاديمي.
  2. تمثيل المركز مع الهيئة السعودية للتخصصات الصحية – ادارة اعتماد البرامج من خلال الزيارات المستمرة و المتابعة لاعتماد و تجديد اعتماد أكثر من 35 برنامج دبلوم فني و دبلوم عالي بالمركز خلال ادارة قسم الجودة و الاعتماد الاكاديمي و بناء علاقات متميزة بين المركز و الهيئة وتعاون مثمر و مستمر.
  3. الاعداد و المتابعة لاشتراك المركز في عضوية المنظمة العربية لضمان الجودة في التعليم تحت مظلة جامعة الدول العربية والحصول على عضوية المركز  منذ عام 2015م.
  4. المتابعة الحثيثة مع وزارة التعليم العالي و التعليم ومجلس التعليم العالي في إنجاز متطلبات اعتماد المركز.

ثالثا: مشاركة المركز في المحافل الدولية و المحلية:

  • المساهمة البارزة في أول مشاركة للمركز و كلية الامير سلطان العسكرية للعلوم الصحية بالظهران في المؤتمر والمعرض الدولي للتعليم العالي بالرياض عام 2015م و  يتمثل في عضوية اللجان الرئيسية للمشاركة و منسق مع جهة المنظمة للمؤتمر والمعرض الدولي و مشرفا على تنفيذ الجناح و مشاركا اثناء المعرض باستقبال كبار الضيوف و مشرف على ما يقدمه الجناح مع بقية قيادات المركز و الكلية المشاركين.
  • المساهمة في معرض التعليم بالرياض 2016م بنفس الادوار و المهام اعلاه في معرض التعليم العالي 2015م
  • المساهمة في جناح الادارة العامة للخدمات الطبية للقوات المسحة في معرض التعليم العالي 2017م و الحصول على شهادة شكر من سعادة المدير العام للخدمات للإدارة العامة للخدمات الطبية للقوات المسلحة.

رابعا: الجودة الأكاديمية و الادارية

  1. اعداد اللائحة التنظيمية و التنفيذية للمركز و (كلية الامير خالد بن سلطان الصحية) بتكليف من مدير المركز 2009م.
  2. المشاركة الفعٌالة في لجنة مراجعة اللائحة التنظيمية و التنفيذية للمركز و الكلية عام 2012م /2013م.
  3. المشاركة الفاعلة مع ادارة التنظيم بالإدارة العامة للخدمات الطبية لمراجعة و اعداد الهيكل التنظيمي لفرع كلية الامير سلطان العسكرية للعلوم الصحية بالرياض (المركز)
  4. اعداد الملف المؤسسي السنوي للمركز منذ العام الدراسي 2013-2014م والمتابعة الحثيثة مع الاقسام المعنية لاستكمال البيانات و المعلومات و الاحصائيات التي تخص كل ادارة و قسم بالمركز في الملف المؤسسي.
  5. المتابعة مع الاقسام لاستكمال مؤشرات الأداء بالمركز و تزويد ادارة الجودة بالمدينة الطبية بها حسب متطلبات ادرة الجودة بالمدينة الطبية .
  6. تنفيذ الدراسات المسحية لاستطلاع آراء الطلاب عن جودة العملية التعليمية و تزويد الادارة الاكاديمية بالمركز بتقارير نتائج التحليل.
  7. تطوير عملية تنفيذ الدراسات المسحية اليكترونيا بالتعاون مع ادارة تقنية المعلومات بالمدينة الطبية و تم الحصول على شهادة تقدير من سعادة المدير العام التنفيذي للمدينة الطبية على ذلك الانجاز.
  8. متابعة و مراجعة توصيف و تقارير البرامج و توصيف وتقارير المقررات مع ادارة الشؤون الأكاديمية بالمركز كمتطلب للاعتماد المؤسسي للمركز.
  9. رئاسة لجنة اعداد تقرير الدراسة الذاتية المؤسسية.
  10. رئاسة لجنة التنظيم الاداري للأقسام الادارية بالمركز و تسليم تقرير و توصيف متكامل لإدارة المركز.
  11. إعداد خمسة كتيبات تعريفية و توثيقية لجودة الاداء الأكاديمي و الاداري بالمركز و اداراته وقسم الجودة و الاعتماد الأكاديمي بالمركز.
  12. الاعداد الجيد لمشاركة المركز ممثلا بقسم الجودة و الاعتماد الأكاديمي في اسبوع الجودة بالمدينة الطبية لعام 2017م بإشراف ادارة الجودة و سلامة المرضى بمدينة الامير سلطان الطبية العسكرية.
  13. ادارة و تنسيق و متابعة تدريب موظفي المركز في الورش التدريبية المتخصصة التي يقدمها المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الأكاديمي و التنسيق مع ادارة التدريب بالإدارة العامة للخدمات الطبية للقوات المسلحة و مع المركز الوطني.

أ-تنسيق و ادارة ترشيح عدد (20) عشرين متدربا من منسوبي المركز لعدد(5) خمس ورش عمل قدمها المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الاكاديمي بواقع ( 4 ) أربعة مرشحين لكل ورشة عمل الفصل الثاني العام الدراسي 1436/1437هـ الموافق 2015/2016م بموافقة واعتماد من الشؤون الاكاديمية بالإدارة العامة للخدمات الطبية.

ب-تنسيق و ادارة ترشيح عدد من منسوبي المركز لحضور ( 12 ) اثنتي عشرة  ورشة عمل يقدمها المركز الوطني للتقويم والاعتماد الاكاديمي بواقع ( 5 ) خمسة مرشحين لكل ورشة عمل خلال الفصل الثاني للعام الدراسي الحالي 1437/1438هـ الموافق 2016/2017م بموافقة واعتماد من الشؤون الاكاديمية بالإدارة العامة للخدمات الطبية.

  1. خلال العام 2016/2017م مراجعة الخطط الدراسية و نماذج اعتماد و تجديد اعتماد البرامج الأكاديمية بالمركز لاعتمادها أو  تجديد اعتمادها من الهيئة السعودية للتخصصات  الصحية بالتعاون مع الشؤون الأكاديمية بالمركز وتم اعتماد و تجديد اعتماد  ( 9) تسعة برامج أكاديمية دبلوم  و(6) ستة برامج دبلوم عال.
  2. إدارة و تنسيق اعمال لجنة اعداد الخطة الاستراتيجية للمركز للأعوام 2016 الى 2020م والمشاركة الفاعلة فيه .و إعداد الخطة الاستراتيجية للمركز للأعوام 2016-2020م بناء على النماذج المعتمدة في المدينة الطبية و  متابعة انجازها.
  3. المشاركة في لجنة مؤشرات الاداء و تقديم مؤشرات اداء المركز و تحديثها شهريا.
  4. اعداد تقارير التدقيق الداخلي الخاصة بمركز الدراسات الصحية.
  5. عقد خلال الفصل الثاني للعام الدراسي 1437/1438هـ الموافق 2016/2017م ( 12 ) دوره تدريبية لموظفي المركز من خلال برنامج تطوير مهارات الاكاديميين و الاداريين بالمركز.
  6. متابعة اعداد تقارير المركز السنوية للبرامج و المقررات حسب متطلبات و نماذج المركز الوطني للتقويم و الاعتماد الاكاديمي.
  7. متابعة تقارير الجودة و الاعتماد الاكاديمي للأقسام الاكاديمية و الادارية بالمركز.
  8. تشكيل (11) أحد عشرة لجنة لمعايير الاعتماد الاكاديمي المؤسسي، لجنة لكل معيار من معايير المركز الوطني للتقويم و والاعتماد الاكاديمية تلبية لمتطلبات الاعتماد الاكاديمي المؤسسي و توصيات لجنة ضم المركز كفرع لكلية الامير سلطان العسكرية للعلوم الصحية بالظهران.
  9. المشاركة في لجنة مراجعة و فرز السير الذاتية للمرشحين المتقدمين الإداريين والاكاديميين على وظائف المركز.
  10. المشاركة في لجنة الجودة و القيام بإدارة أعمالها و متابعة قراراتها.
  11. المشاركة في لجنة اختيار الموظفين المثاليين المكرمين في حفل التخرج.
  12. المشاركة في اللجان الادارية والاكاديمية المختلفة التي يتم التكليف بها من مدير المركز.
  13. المراجعة و التحديث المستمر للأوصاف الوظيفية لوظائف القسم.
  14. الاعداد لتطبيق نظام الايزو 9001/2015 لتطوير جودة الاعمال الادارية في المركز.

ومن انجازاتي العلمية و العملية أيضا:

 

  • تقديم الأوراق العلمية و المحاضرات و التدريب في ندوات و مؤتمرات ودورات تخصصية وعامة.
  • المشاركة في استقطاب واختيار و تدريب وتطوير مهارات أداء موظفي الموارد البشرية والمشاركة في تقييم أدائهم الوظيفي من 2003م-2010م.
  • تدريب طلبة الامتياز في الادارة الصحية (ماجستير-بكالوريوس-دبلوم)و تقديم محاضرات و دورات تدريبية لهم وإعداد تقارير تقييم أداء أثناء فترة تدريبهم العملي.
  • تأسيس برنامج التعليم والتدريب المستمر بإدارة الموارد البشرية(2005م) و تنسيق البرنامج بشكل سنوي والاشراف على المواد العلمية المقدمة حتى نهاية (2010م).
  • معد ومشرف على اليوم التعريفي المفتوح للموارد البشرية بالمستشفى العسكري: الأول (2003م) و الثاني(2005م).
  • تطوير و تحديث لوائح العمل بالمستشفى و سياسات و اجراءات العمل بالموارد البشرية.
  • تطوير وإعداد وتحديث الأوصاف الوظيفية لوظائف برنامج مستشفى القوات المسلحة بالرياض و اجراء التقييم الوظيفي للوظائف.
  • تصنيف وظائف برنامج مستشفى القوات المسلحة بالرياض حسب دليل وظائف البنود.
  • اجراء مختلف الدراسات و تقديم التوصيات في مجال التخطيط و التطوير للموارد البشرية بالمستشفى خلال الوظائف المتعددة التي شغلتها بقسم التخطيط و الدراسات بإدارة الموارد البشرية.
  • رئاسة وعضوية عدد من لجان الجودة المتخصصة.
  • رئاسة و عضوية عدة فرق عمل و لجان مختلفة خلال عملي بقسم العقود و الموارد البشرية.
  • ادارة و تنفيذ اجراءات المنافسات و العقود حسب نظام المشتريات الحكومية و لوائحه التنفيذية بمهنية و احترافية.
  • تنسيق دورتي حاسب آلي من قبل قسم التدريب بالمستشفى لموظفي قسم العقود خلال الفترة 1994م-1998م.

العضويات العلمية و  المهنية

 

*عضو الجمعية السعودية للإدارة الصحية  ( مدير تنفيذي  و أمين عام مجلس الادارة الدورتين الثانية و الثالثة 2014-2020م).

* عضو الجمعية السعودية للإدارة.

*عضو الجمعية السعودية للعلوم التربوية والنفسية.(عضو مجلس ادارتها للدورة 12 من 2017-2020م)

عضو الجمعية السعودية للجودة

* عضو مجلس اللجنة الوطنية لجودة الرعاية الصحية.

*عضو في عدة جمعيات مهنية في الادارة التربوية و الصحية و الجودة و الموارد البشرية في التطبيقات الإلكترونية( لينكد إن).

عضو نادي الموارد البشرية العربي.

الدراسات الحقلية والبحوث الأكاديمية والمقالات

  • الاعتماد الأكاديمي البرامجي للكليات الصحية بالمملكة العربية السعودية: أنموذج مقترح؛ رسالة دكتوراه الفلسفة في الإدارة التربوية-إدارة تعليم عالي- كلية التربية- جامعة الملك سعود.
  • عدة مقالات اكاديمية في موضوعات مختلفة في ادارة التعليم العالي على موقع مدونتي على (Knol). وتم اعداد و تقديم عدد كبير من الأوراق العلمية الأكاديمية في مرحلة الدكتوراه حول: البحوث التربوية، تحليل النظم التعليمية، التدريب و التطوير في التعليم، اقتصاديات التعليم ، النظريات الإدارية في التعليم، الجودة والاعتماد الأكاديمي، إدارة وقت العملية التعليمية، التخطيط الاستراتيجي، التدريس في التعليم العام والجامعي، نظام التعليم في المملكة العربية السعودية، إدارة شؤون الطلاب.
  • دراسة تقييم جودة اداء مركز الدراسات الصحية بمستشفى القوات المسلحة بالرياض باستخدام اسلوب تحليل النظم التعليمية(1429هـ) قدمت في مؤتمر التعليم الصحي بالرياض.
  • مقالة بعنوان ( تأثير تطبيق التأمين الصحي على الموارد البشرية الصحية) العدد السادس-مجلة الضمان الصحي وزارة الصحة 1428هـ.
  • مقالة بعنوان ( الموارد البشرية الصحية ثالثة الأثافي في المنظومة الصحية وأهمها ) العدد الرابع – مجلة الضمان الصحي وزارة الصحة 1428هـ.
  • بحث بعنوان ( خطوات تصميم برنامج تدريبي ) بالمشاركة، بحث مقدم من ضمن برنامج أخصائي القوى العاملة بمعهد الإدارة العامة عام 1422هـ.
  • دراسة حالة عن تقييم المشروعات الصحية ودراسة جدواها الاقتصادية: تقييم الجدوى الاقتصادية لبرنامج تدريب ممارسي غرف العمليات في برنامج مستشفى الرياض والخرج للقوات المسلحة (1417هجري).
  • دراسة تحليلية للواجبات الوظيفية لمدير المستشفى (1415/1416هجري) بالمشاركة في مادة إدارة المستشفيات في برنامج الماجستير في الإدارة الصحية .
  • دراسة (تقويم الأداء الوظيفي): دراسة مقارنة عن لائحة تقويم الأداء الوظيفي المطبقة حاليا في المملكة مع لائحة تقارير الكفاية السابقة من جميع الجوانب (1412هجري).
  • Patient Choice of Hospitals in Saudi Arabia, Master’s Research Project, Riyadh, King Saud University; (1418 H./ 1997 G.).
  • Empirical Study on: A Spatial Model on Effectiveness Criteria in the Primary Care Clinics (PCC) of the Security Forces Hospital (SFH); (1417/1418 H.).
  • Quality Management and Management Engineering in Health Care Organizations; (1417/1418 H.).
  • Hospital Information Systems in Riyadh Al-Kharj Hospital Program (RKH); (1416/1417 H.).
  • The Managerial Process of Kuwait’s Health System; (1416/1417 H.).
  • Quality Assurance Plan for King Khalid University Hospital; (1416/1417 H.).
  • Utilization Indicators in the Department of Contracts, RKH; (1416/1417 H.).
  • Research Proposal on Performance Appraisal Process; (1416 H.).
  • Field Study Project about the Manpower Department in Riyadh Military Hospital; (1412 H.).
  • Participated in many scientific conferences.

 

Translate »